Ya estamos a miércoles, mitad de semana y día de ofertas en empleo en MLAB. Como ya sabéis, en nuestra empresa nos preocupa tu formación y empleabilidad. Por este motivo, os traemos algunas vacantes de empleo en Sevilla.

1. Responsable de Recursos Humanos

Empresa del sector público en Sevilla. Descripción de la oferta:

• Desarrollo de Recursos Humanos (descripción puestos de trabajo, catálogo de competencias, definición del plan anual de formación, etc)
• Definir e implantar todos los procedimientos relativos al área de recursos humanos
• Definición y diseño del organigrama de la compañía
• Coordinación de la Prevención de Riesgos Laborales
• Realización de cuadro de mandos y control de KPI’s
• Definición e implantación de la política retributiva de la empresa
• Coordinación y supervisión del área de Relaciones Laborales (negociación de convenio, trato con sindicatos)
• Supervisión de administración de personal (nóminas, contratación, altas, bajas, incapacidades, accidentes de trabajo, gestiones con la TGSS)

Perfil buscado:

• Formación superior en Derecho, Relaciones Laborales, Psicología o similar
• Valorable formación de postgrado o Máster
• Por cumplimiento de la normativa del sector público, solo se podrán valorar candidaturas que actualmente estén trabajando en empresas del sector público en Andalucía
• Ofrecen estabilidad laboral

Ir a la oferta

2. Técnico de Recursos Humanos

Reportando y formando parte del departamento de Administración, las funciones a desempeñar serían:

• Técnico de selección
• Gestión de nóminas con trabajadores (incidencias, interpretación)
• Contacto con proveedores de personal
• Gestión de turnos y vacaciones del personal
• Elaborar y controlar los contratos laborales y los posibles tipos a aplicar en cada caso (nuevas altas, renovaciones, cartas de preaviso, finiquitos)

Requisitos:

• Imprescindible Formación de Grado Superior o Grado
• Imprescindible experiencia demostrable en puesto similar
• Manejo de ofimática
• Tus beneficios:

1. Salario según convenio
2. Empresa estable con posibilidades reales de incorporación a plantilla

Ir a la oferta

3. Técnico de selección

Descripción de la oferta:

• Publicación de ofertas de empleo
• Entrevistas telefónicas y presenciales
• Elaboración de perfiles
• Mantenimiento de base de datos

Requiere:

• Tener formación universitaria en ADE, Derecho, Relaciones Laborales, Psicología o similar
• Valorable tener Máster en RRHH
• Inglés nivel intermedio (B1) o avanzado (B2)
• Experiencia mínima de 2 años
• Actitud resolutiva
• Experiencia y motivación en el trabajo por objetivos
• Capacidad para trabajar en equipo

Ir a la oferta

4. Beca Recursos Humanos Sevilla

¡¡Te están buscando!! Si quieres desarrollar tu carrera en el ámbito de los RRHH en jornada parcial de tarde de 14:00 a 18:00 ¡¡Tú también nos buscas a nosotros!!

Requisitos:

• Formación superior en Psicología, Relaciones Laborales, Derecho (o cursando)
• Buen manejo de herramientas informáticas
• Ganas de aprender y crecer profesionalmente

 

Ir a la oferta